Cela fait plusieurs mois que vous y pensez, mais vous n’arrivez pas à franchir le pas… Alors voici 5 conseils pour vous aider à prendre une décision éclairée.
1. Clarifiez vos objectifs
Prenez le temps de définir vos objectifs.
Que souhaitez-vous accomplir grâce à ce bilan ?
- Une reconversion ?
- Une montée en compétences ?
- Une meilleure harmonie entre vie pro et perso ?
- Une reprise de confiance ?
- …
Plus vos objectifs seront précis et plus le processus sera efficace.
2. Documentez votre parcours
Rassemblez vos CV, lettres de recommandation, diplômes et réalisations. Pensez également à relire vos entretiens professionnels si vous en avez eus.
Cette documentation sera utile pour mettre en avant vos réalisations.
3. Préparez-vous mentalement
Un bilan de compétences implique une réflexion approfondie. Préparez-vous à explorer vos aspirations, vos défis et vos envies de manière ouverte et honnête.
4. Soyez ouvert au changement
Le processus peut révéler des opportunités que vous n’aviez pas envisagées. Restez ouvert à l’idée d’explorer de nouvelles voies.
5. Choisissez un partenaire de confiance
Travailler avec un professionnel expérimenté en bilan de compétences facilitera le processus. Choisissez quelqu’un avec qui vous vous sentez à l’aise et en confiance, et écoutez votre intuition !
Si vous avez des questions sur la démarche du bilan de compétences, n’hésitez pas à me contacter, le 1er rendez-vous est gratuit.
Je suis là pour vous accompagner dans ce parcours enrichissant ! Bilan de compétences Nord Pas-de-Calais- DWD Conseil
